Zamestnávatelia v Británii zamestnávajú 27 mladých migrantov z krajín mimo EÚ na každého mladého Brita.
Spojené kráľovstvo dováža milióny migrantov, aby vykonávali takéto pracovné miesta. (Foto: Leon Neal/Getty Images)
Takmer milión mladých Britov vo veku 16 až 24 rokov je v súčasnosti klasifikovaných ako NEET (nevzdelávajúci sa, nezamestnaný ani nezúčastňujú sa odbornej prípravy).
Zamestnávatelia v Británii od roku 2020 zamestnali na každého mladého britského pracovníka 27 mladých migrantov z krajín mimo EÚ, vyplýva z novej analýzy Centra pre sociálnu spravodlivosť (CSJ), ktorá poukazuje na výrazný efekt vysídľovania na trhu práce pre mladých ľudí.
Na základe údajov o mzdách Daňového a colného úradu Jeho Veličenstva (HMRC) think tank zistil, že počet zamestnaných štátnych príslušníkov krajín mimo EÚ mladších ako 25 rokov prudko vzrástol z 81 500 v januári 2020 na 370 900 do decembra 2025, čo predstavuje nárast o 289 400 alebo viac ako 355 percent.
V rovnakom období sa počet zamestnaných občanov Spojeného kráľovstva mladších ako 25 rokov zvýšil o 11 000.
Len medzi decembrom 2024 a decembrom 2025 sa počet zamestnaných osôb mladších ako 25 rokov z krajín mimo EÚ zvýšil o ďalších 33 200, zatiaľ čo počet zamestnaných osôb mladších ako 25 rokov z Veľkej Británie klesol o 32 200.
Tieto čísla prichádzajú v čase, keď je takmer milión mladých Britov vo veku 16 až 24 rokov v súčasnosti klasifikovaných ako NEET (nevzdelávajúci sa, nezamestnaný ani nezúčastňujú sa odbornej prípravy) – celkovo 957 000 na konci roka 2025, čo je o takmer 200 000 viac ako v roku 2020.
Vládne prognózy varujú, že by sa táto suma mohla do piatich rokov zvýšiť na 1,25 milióna, čo by daňových poplatníkov potenciálne stálo až 125 miliárd libier (144 miliárd eur) ročne v strate produktivity a podpory sociálneho zabezpečenia.
Správa CSJ poukazuje na to, že vstupné pozície v pohostinstve, maloobchode a iných nízkokvalifikovaných odvetviach – ktoré tradične obsadzujú mladí ľudia – čoraz častejšie obsadzujú migranti z krajín mimo EÚ.
Toto sa časovo zhodovalo s prudkým nárastom nezamestnanosti mladých ľudí, ktorá je teraz na najvyššej úrovni za viac ako desaťročie.
Zistenia zintenzívnili kritiku imigračného systému po brexite.
CSJ tvrdí, že rekordný prílev z krajín mimo EÚ priamo vytláča miestnu mládež z trhu práce, zatiaľ čo zamestnávatelia sa rozhodujú pre lacnejšiu a okamžite dostupnejšiu pracovnú silu migrantov.
CSJ vyzval vládu, aby prestala „ignorovať úlohu imigrácie“ v kríze nezamestnanosti mladých ľudí.
„Počiatočné pracovné miesta na trhu práce jednoducho miznú, čo samozrejme zhoršujú rastúce náklady pre zamestnávateľov. Ochrana Británie pred podhodnotením pracovnej sily je nevyhnutným prvým krokom k zlepšeniu miezd, podmienok a príležitostí na vzdelávanie pre mladých Britov,“ povedal riaditeľ pre politiku CSJ Joe Shalam.
„Zrušenie bezplatných nemocenských dávok pre všetkých, kde sú mladí ľudia odpisovaní s odvolaním sa na depresiu alebo úzkosť. Zastavenie masovej imigrácie. Zrušenie univerzitnej Ponziho schémy revolúciou v oblasti učňovského vzdelávania. Je čas byť odvážny. Alebo riskujeme stratu celej generácie,“ povedal konzervatívny poslanec Sir Iain Duncan Smith. Duncan Smith založil CSJ v roku 2004.
Správa CSJ dopĺňa rastúci počet dôkazov o tom, že liberálny prístup Británie k migrácii z krajín mimo EÚ od jej odchodu z EÚ nedokázal ochrániť príležitosti pre vlastných mladých ľudí.
Vedúci predstavitelia podnikov vrátane šéfa spoločnosti Next varovali pred prehlbujúcou sa krízou nezamestnanosti mladých ľudí, pričom miera nezamestnanosti vo veku 16 až 24 rokov je teraz najvyššia za viac ako desaťročie a po prvýkrát za generáciu je vyššia ako priemer EÚ.
Labouristická vláda čelí rastúcemu tlaku na sprísnenie migračných trás pre nízkokvalifikovaných pracovníkov a na splnenie sľúbenej „Záruky pre mladých“ v podobe miest na odbornú prípravu a učňovských miest.
Kritici tvrdia, že kombinácia vysokej migrácie, rastúcich minimálnych miezd a slabého hospodárskeho rastu vytláča britských mladých ľudí z trhu práce a vytvára skutočnú „stratenú generáciu“.
Ďakujeme, že ste našimi čitateľmi.
Naše sociálne siete:
facebook.com/ProgresivneCom
t.me/progresivne
instagram.com/nie_progresivne.
Musíš byť prihlásený pre poslanie komentára.